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viernes, 20 de diciembre de 2019

RENFE 2019 (Exclusivo trabajadores. Convocatorias de promoción)

Se han convocado para distintos perfiles convocatorias internas:



Inscripción: hasta el 13 de enero 2020

ESTRUCTURA DE DIRECCIÓN
20 puestos de Jefes en Jefatura de:
Control de Gestión, Contratación y Administración, Producción, Formación Teórica, Formación de Tráficos Transfronterizos, Contratación de Suministros y Otros Servicios, Terminal (Mad-Chamartin), Operaciones, Planificación y Seguimiento de Contratación, Producción Barcelona/Zaragoza, Promoción Comercial, Seguridad, Relaciones Laborales, Control de Gestión, Prevención de Riesgos Laborales, Producción, Programación y Planificación de la Oferta, Tracción, Racionalización de Procesos

Se reparten en 1 puesto en Renfe Mercancías, 16 puestos en Renfe Viajeros, 2 puestos en la EPE Renfe Operadora y 1 puesto en Renfe Fabricación y Mantenimiento.


ESTRUCTURA DE APOYO
15 Técnicos en:
9 puestos de Técnico en la EPE Renfe Operadora:
en Activos e Inversiones, Implantación y Reformas, Urbanismo y Tramitaciones, Relaciones Institucionales, Coordinación de Conducción, Gestión de Compras de Servicios Generales, Control Contable de Operaciones Financieras Internacionales, Control Contable de Proyectos Internacionales y Comunicación Empresarial
6 puestos de Técnico para Renfe Viajeros:
en Centro de Gestión con residencia en Sevilla, Intervención y Control, Producción, Gestión de Redes y Soporte, Intervención y Auditorías y Equipamiento de Estaciones con residencia en Barcelona.


Mi valoración:
- A nivel general de nuevo...Fenomenal que se saquen primero en promoción interna!!!👏👏
 Es algo que esta reflejado en la Normativa Laboral Vigente:
"primero se ha de ofertar a l@s trabajador@s y después, si quedan vacantes, a la calle"
- Comentar, como otras veces, que para EA (en ED no se establece nada al respecto): la titulación que figura como requisito en cualquier perfil obliga a que la convocatoria este abierta a cualquier trabajador. Los perfiles donde la titulación figura como valorable, tienes que tener previamente la categoría de Estructura de Apoyo, CT o Mando Intermedio para poder participar. Abogamos porque estén siempre abiertas a cualquier trabajad@r!! En este caso NO será en todos los perfiles

viernes, 15 de noviembre de 2019

RENFE 2019 (Movilidad interna. Nuevo simulador)

comoserferroviario

Con motivo de las convocatorias internas de movilidad funcional hemos actualizado el contenido de:
  • II Convenio Colectivo del Grupo Renfe
  • Informe Anual 2017
  • Código Ético (versión 1.2 del 29 de Octubre de 2018)
Además se ha incorporado un simulador conjunto, podéis acceder pinchando AQUÍ📌📚


martes, 5 de noviembre de 2019

"OEP" RENFE 2019 (Estructura de Dirección. Convocatoria)


Inscripción:
  • Desde el 5 de noviembre y finalizará el día 19 de noviembre de 2019, ambos incluidos
  • Sin coste!!! (anteriormente eran 10 euros. Posible motivo)👏👏
Requisitos:
  • Ver los especificados en cada puesto, groso modo: Titulación Universitaria Oficial o preferentemente en Ingeniería Industrial Superior, especialidad Eléctrica. Ingeniería Industrial ADE, Economía Informática o Telecomunicaciones Ingeniería, Informática, Matemáticas o Físicas o Empresariales
  • Experiencia de al menos 3/5/10 años
  • Inglés B2/C1
Valorable:
  • Ver los especificados en cada puesto
Retribución: No especificada por estar fuera de convenio Ver entrada sueldos

Proceso general: 
SIN EXAMEN
Concurso: Filtraje curricular + Entrevista personal (APTO/NO APTO)+ Entrevista final👀




Telegram RENFE
(estos procesos no los suelo seguir)

miércoles, 30 de octubre de 2019

"OEP" RENFE 2019 (Técnicos. Convocatoria)

Convocatoria de 2 puestos de Estructura de Apoyo (pincha aquí)
Inscripción:
  • Desde el 28 de octubre y finalizará el día 11 de noviembre de 2019, ambos incluidos
  • Sin coste!!! (anteriormente eran 10 euros. Posible motivo)👏👏
Requisitos:
  • Ver los especificados en cada puesto, groso modo: Titulación oficial Universitaria preferentemente en Contabilidad, Finanzas, Economía, Empresariales o Administración y Dirección de Empresas (ADE) o Económicas
  • Experiencia en las distintas especialidades
  • Inglés B1 (valorable/requisito)
Valorable:
  • Ver los especificados en cada puesto
Retribución28.171,80€ brutos/año de componente fijo 2.354,52€ brutos/año de componente variable. Categoría de Técnico de INGRESO  Ver entrada sueldos

Ubicación geográfica: El Grupo Renfe podrá determinar la ubicación geográfica de los puestos convocados, atendiendo a las necesidades existentes, en el momento de la resolución de la convocatoria, por lo que la disponibilidad es nacional

Proceso general: 
SIN EXAMEN
Concurso: Filtraje curricular + Entrevista personal (ratio de 5 personas por puesto) (APTO/NO APTO)+ Entrevista final (ratio de al menos 3 personas por puesto)👀

Mi valoración:
- Es la tercera vez que se convocan plazas de Técnico de esta manera (ver anterior convocatoria y la primera)
- Curioso que no se requiera ningún tipo de examen...



lunes, 30 de septiembre de 2019

RENFE 2020 (Futura OEP 2020. Desvinculaciones y Jubilaciones parciales internas)

En el Acta 10 de la Comisión de Seguimiento....
Todavía no hay número concreto de las bajas y las cuentas se están haciendo con las jubilaciones parciales y desvinculaciones del 2019. La propuesta 1.032 salidas, se distribuirían de la siguiente forma:
  • 47 salidas del colectivo de Estructura de DIRECCIÓN💼 (28 desvinculaciones+19 Jubilaciones Parciales [10/12/2019] 30 desvinculaciones+17 Jubilaciones Parciales)
  • 38 salidas del colectivo de Estructura de APOYO📈 (17 desvinculaciones+21 Jubilaciones Parciales)
  • 73 salidas del colectivo de GESTIÓN 📎 (28 desvinculaciones+45 Jubilaciones Parciales)
  • 430 salidas del colectivo de CONDUCCIÓN🚂 (424 desvinculaciones+6 Jubilaciones Parciales)
  • 251 salidas del colectivo de COMERCIAL💳💸 (82 desvinculaciones+169 Jubilaciones Parciales)
  • 193 salidas del colectivo de TALLERES 👷(115 desvinculaciones+78 Jubilaciones Parciales)
Aún NO se tiene autorización
Aún NO se conoce la tasa de reposición


Añado gráfica de distribución por edad y sexo:
Datos Informe Anual 2017 de Renfe (31 diciembre 2017
Datos Informe Anual 2017 de Renfe (31 diciembre 2017)

Mi valoración:
- ¿¿Esto abre camino a una nueva OEP?? Como indico es una propuesta y esta pendiente de la validación (por favor, preguntas del tipo ¿¿Cuándo será??? Te invito a leer la entrada📑)
- En Junio de 2019 se amplió la tasa de reposición del 100% al 105% y se ampliaron las plazas para la OEP RENFE 2019 (20 comercial y 29 mantenimiento) al igual que también se prevé una convocatoria de militares (ver entrada Reapertura del blog!! Convocatoria MILITARES)


Entradas relacionadas:
[01/10/2019] huele a MOVILIZACIONES y HUELGAS 💥💢💪
  • Primeras movilizaciones 3 de octubre en Miranda de Ebro, Valladolid y Zaragoza (ver enlace)
  • Seguido de:
1º CONCENTRACIÓN 10 de OCTUBRE de 11 a 12h en Atocha. SFF-CGT
CONCENTRACIÓN 10 de OCTUBRE de 11 a 12h en Atocha
Por el futuro de los siguientes años!! Peleemos por ello!!


[31/10/2019] Ver comunicado !No nos dejan otro camino!📎
HUELGA 5 de diciembre💥💥
Huelga 5 de diciembre 2019. SFF-CGT. ADIF-RENFE


[20/12/2019] 2º Día de huelga. Ver entrada
HUELGA 20 de diciembre💥💥
HUELGA 20 diciembre ADIF-RENFE



jueves, 19 de septiembre de 2019

"OEP" RENFE 2019 (Estructura de Dirección. Convocatoria)


Inscripción:
  • Desde el 18 de septiembre y finalizará el día 2 de octubre de 2019, ambos incluidos
  • Sin coste!!! (anteriormente eran 10 euros. Posible motivo)👏👏
Requisitos:
  • Ver los especificados en cada puesto, groso modo: Titulación Universitaria Oficial o preferentemente en ADE, Economía o Empresariales o Ciencias Empresariales, Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Derecho u Organización Industrial, Arquitectura, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Derecho, Médico del Trabajo, Director de Seguridad, Ingeniería Informática o Telecomunicaciones
  • Experiencia de al menos 5 años
Valorable:
  • Ver los especificados en cada puesto
Retribución: No especificada por estar fuera de convenio Ver entrada sueldos

Proceso general: 
SIN EXAMEN
Concurso: Filtraje curricular + Entrevista personal (APTO/NO APTO)+ Entrevista final👀



Ofertada INTERNAMENTE?? Otra vez se vuelve a cercenar la promoción profesional??

Telegram RENFE
(estos procesos no les suelo seguir)

miércoles, 10 de julio de 2019

Plataforma de Estudio (RENFE Movilidad 2019 (Exclusivo trabajadores. Comerciales))

comoserferroviario

Convocados los exámenes para las plazas de movilidad interna:

Comercial N1 martes 30 de julio de 2019
  • Condiciones Generales de los Contratos de Transporte de viajeros:
    • Alta Velocidad y Larga Distancia
    • Media Distancia
    • Cercanías
Comercial Especializado N2 martes 30 de julio de 2019
  • Condiciones Generales de los Contratos de Transporte de viajeros:
    • Alta Velocidad y Larga Distancia
    • Media Distancia
    • Cercanías
  • Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995
Supervisor comercial de estaciones miércoles 24 de julio de 2019
  • Condiciones Generales de los Contratos de Transporte de viajeros:
    • Alta Velocidad y Larga Distancia
    • Media Distancia
    • Cercanías
  • Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995

Disponéis de un simulador para poneros a prueba antes del examen en la Plataforma de Estudio (pincha aquí)📌

martes, 18 de junio de 2019

"OEP" RENFE 2019 (Técnicos. Convocatoria)

Convocatoria de 11 puestos de Estructura de Apoyo (pincha aquí)
Inscripción:
  • Desde el 18 de junio y finalizará el día 2 de julio de 2019, ambos incluidos
  • Sin coste!!! (anteriormente eran 10 euros. Posible motivo)👏👏
Requisitos:
  • Ver los especificados en cada puesto, groso modo: Titulación oficial Universitaria o preferentemente en Contabilidad, Finanzas, Economía, Empresariales o Administración y Dirección de Empresas (ADE) o Titulación Universitaria Superior, preferentemente en Económicas, Empresariales, Administración y Dirección de Empresas, Informática o Derecho
  • Experiencia de al menos 2/3 años en las distintas especialidades
Valorable:
  • Ver los especificados en cada puesto
Retribución28.029€ brutos/año de componente fijo + 2.348,76€ brutos/año de componente variable. Categoría de Técnico de INGRESO  Ver entrada sueldos

Ubicación geográficaEl Grupo Renfe podrá determinar la ubicación geográfica de los puestos convocados, atendiendo a las necesidades existentes, en el momento de la resolución de la convocatoria, por lo que la disponibilidad es nacional

Proceso general: 
SIN EXAMEN
Concurso: Filtraje curricular + Entrevista personal (ratio de 5 personas por puesto) (APTO/NO APTO)+ Entrevista final (ratio de al menos 3 personas por puesto)👀

Mi valoración:
Esta plaza ha sido ofertada INTERNAMENTE?? O se vuelve a cercenar la promoción profesional?
- Es la segunda vez que se convocan plazas de Técnico de esta manera (ver anterior convocatoria)
- Curioso que no se requiera ningún tipo de examen...


"OEP" RENFE 2019 (Estructura de Dirección. Convocatoria)

Convocatoria de 5 puestos de Estructura de Dirección (pincha aquí)
Inscripción:
  • Desde el 13 de junio y finalizará el día 27 de junio de 2019, ambos incluidos
  • Sin coste!!! (anteriormente eran 10 euros. Posible motivo)👏👏
Requisitos:
  • Ver los especificados en cada puesto, groso modo: Titulación Universitaria Oficial o preferentemente en Marketing, ADE, Economía o Empresariales o Ingeniería Industrial, en la especialidad Eléctrica o Ingeniería Industrial, en las especialidades de Mecánica o Eléctrica
  • Experiencia de al menos 5 años en las distintas especialidades
Valorable:
  • Ver los especificados en cada puesto
Retribución: No especificada por estar fuera de convenio Ver entrada sueldos

Proceso general: 
SIN EXAMEN
Concurso: Filtraje curricular + Entrevista personal (APTO/NO APTO)+ Entrevista final👀



Ofertada INTERNAMENTE?? Otra vez se vuelve a cercenar la promoción profesional??

Telegram RENFE
(estos procesos no les suelo seguir)

lunes, 6 de mayo de 2019

"OEP" RENFE 2019 (Técnico Expatriado. Listado provisional y definitivo)

En relación con la convocatoria de 1 puesto de Junior Administration and Financial Management Expert para el Proyecto Haramain en Arabia Saudí (pincha aquí)
Subsanaciones: hasta el 12 de mayo
Datos de participantes:
14 Admitid@s
10 Excluid@s

[17-05-2019]  Publicado listado definitivo:
Datos de participantes:
15 Admitid@s
9 Excluid@s

CONSOLIDACIÓN RENFE 2019 (Examen. Operadores Mantenimiento)

Sobre la CONSOLIDACIÓN interna (bolsas 1º y 2º con contrato temporal en RENFE de la OEP 2018)...


MANTENIMIENTO
Examen6 de Mayo a las 17h


RESUMEN

Conocimientos: (únicamente para los de la 2°bolsa)
  • 30+4 preguntas [30 minutos] (53 seg/preg)
  • mínimo 15 preguntas
  • Restan erróneas a razón de 0,33 (1/3)

Corrección: 7 mayo

Valoración del mismo según l@s participantes: asequible

Datos de participación son:
Presentad@s: 27
Reclamaciones: 6 alegaciones a 5 preguntas (redacción poco clara de los enunciados de las preguntas) [07/05/2019] Solo se ha tenido en cuenta 1

martes, 30 de abril de 2019

CONSOLIDACIÓN RENFE 2019 (Examen. Operadores Comercial y Mantenimiento)

comoserferroviario

Para la CONSOLIDACIÓN interna (bolsas 1º y 2º con contrato temporal en RENFE de la OEP 2018)...

COMERCIALES
Examen: 10 de Mayo
Podéis poneros a prueba con el simulador específico adaptado para la convocatoria INTERNA de la OEP 2019📌

MANTENIMIENTO
Examen6 de Mayo
Podéis poneros a prueba con el simulador del temario COMÚN de la convocatoria de la OEP 2019📌
- El jueves 2 de Mayo añadiremos las últimas preguntas que hemos preparado!!


Ánimo!! 💪🙇 


Recomendable Telegram RENFE

jueves, 11 de abril de 2019

"OEP" RENFE 2019 (Técnico Expatriado. Convocatoria)

Convocatoria de 1 puesto de Junior Administration and Financial Management Expert para el Proyecto Haramain en Arabia Saudí (pincha aquí)
Inscripción:
  • Desde el 10 marzo al 17 de abril de 2019
  • Sin coste!!! (anteriormente eran 10 euros. Posible motivo)👏👏
Requisitos:
  • Titulación oficial Universitaria
  • Formación especializada o experiencia en acuerdos comerciales, compras, logística o posiciones similares
  • Usuario avanzado de MS Office
  • Nivel B2 o superior de inglés, hablado y escrito
  • Requiere permanencia en régimen de expatriado en Arabia Saudí durante un período mínimo de 2 años
Valorable:
  • Experiencia internacional
  • Conocimiento de gestión de proyectos, SAP económico-financiero y procedimientos económico-administrativos
  • Conocimiento de otros idiomas (árabe, urdú, francés, etc.)
  • Uso de las nuevas tecnologías de la información y las comunicaciones
Retribución: No especificada, pero hace referencia a que es una plaza de Estructura de Apoyo, Técnico. Al ser expatriado tiene unas condiciones especiales que no se indican.

Proceso general: 
SIN EXAMEN
Concurso: Filtraje curricular + Entrevista personal (APTO/NO APTO)+ Entrevista final👀

Mi valoración:
Esta plaza ha sido ofertada INTERNAMENTE?? O se vuelve a cercenar la promoción profesional?
- Creo que es hay un error la fecha de inicio de inscripción, será 10 de abril no de marzo...
- Curioso que no se requiera ningún tipo de examen...

RENFE 2019 (Exclusivo trabajadores. Convocatorias de promoción)

Se han convocado para distintos perfiles convocatorias internas:

ESTRUCTURA DE DIRECCIÓN
Inscripción: hasta el 14 de abril
22 puestos de Jefes de:
Coordinación y Optimización de Acuerdos InstitucionalesSeguimiento de ProyectosTecnologíaLínea R2 Sur, Mantenimiento de Instalaciones, Centro de ServiciosControl de Gestión (Grandes Intervenciones y Componentes)Base de Mantenimiento de MurciaBase de Mantenimiento de SantanderIngeniería de CercaníasIngeniería de Media Distancia, Ingeniería de Sistemas y ComponentesMantenimiento de Instalaciones de Contratos Centralizados, Recursos Humanos Norte, Programación InternacionalAdministraciónVentas y Promoción ComercialControl de Gestión y AdministraciónOperaciones Sur (Sevilla) y Sala Centro de Gestión (3 puestos)

Se reparten en 7 puestos en Renfe Viajeros, 8 puestos en Renfe Fabricación y Mantenimiento, 5 puestos en Renfe Mercancías y 2 puestos en la E.P.E. Renfe Operadora


CUADRO TÉCNICO y MANDO INTERMEDIO
Inscripción: hasta el 15 de abril
6 puestos de:

La parte común para ponerte a prueba la puedes encontrar aquí


ESTRUCTURA DE APOYO
Próximamente........
19 Técnicos en:
Coordinación y Apoyo, Información, Documentación y Redes Sociales, Territorial de Seguridad y Autoprotección (5 puestos), Infraestructuras Críticas, Proyectos en Instalaciones de Seguridad, Servicios Postventa, Control de Ingresos, Equipamientos de Estaciones, Contabilidad Analítica, Desarrollo de Negocio, Programación, Procedimiento de compras, Sistemas de Compras y Marketing (Haramein)


Mi valoración:
- A nivel general...Fenomenal que se saquen primero en promoción interna!!!👏👏
 Es algo que esta reflejado en la Normativa Laboral Vigente:
"primero se ha de ofertar a l@s trabajador@s y después, si quedan vacantes, a la calle"
- Comentar, como otras veces, que para EA (en ED no se establece nada al respecto): la titulación que figura como requisito en cualquier perfil obliga a que la convocatoria este abierta a cualquier trabajador. Los perfiles donde la titulación figura como valorable, tienes que tener previamente la categoría de Estructura de Apoyo, CT o Mando Intermedio para poder participar. Abogamos porque estén siempre abiertas a cualquier trabajad@r!! En este caso NO será en todos los perfiles
- Para CT curioso el ofertar "al menos X puestos".....

miércoles, 27 de marzo de 2019

ADIF y RENFE (Bloqueo convenios)

No hay convenios (hay preacuerdos firmados en Diciembre de 2018 📎Adjunto Adif y Renfe(*) )
No hay mesas de negociación:
  • Movilidad interna ADIF, estancada (compromiso lanzamiento antes del 1 de Mayo) sin la necesidad de tener que esperar al Convenio
  • No hay cambios en las condiciones laborales en los nuevos ingresos de Renfe (se modificaron tiempos en las escalas de ingresos) ni eliminación del nivel 3 de CT
  • Jubilaciones/Nuevos Ingresos. Lanzamiento de nuevas OEP´s sin noticia
  • Conciliación laboral
  • Aplicación de las 37,5 horas, tampoco habría que esperar al Convenio pues la Ley lo determina
  • ...

Muchas promesas pero ya van 3 meses van 4 meses y pasa el tiempo⏰

Por lo que se ha interpuesto una Comisión de Conflictos en ambas empresas y se convoca a una

_______________________________________
🎶CONCENTRACIÓN😡: 
3 de abril a las 13 horas 
PREVISIBLEMENTE frente al Ministerio de Hacienda en Madrid📍

Será conjunta con todas las organizaciones que decidan asistir.

[01/04/2019] QUEDA CANCELADA debido a que los mayoritarios han cancelado y ya no hay permiso para la misma 💀
_______________________________________

[05/04/2019] Nueva convocatoria!!! Convocada por CGT

🎶CONCENTRACIÓN😡: 
16 de abril a las 12 horas 

¡¡Por el desbloqueo de los convenios!!
Por la firma del convenio de ADIF
Y por lo que hemos luchado en el de RENFE
+ Plan de las jubilaciones parciales 
+ Reducción de jornada de 37.5 h
Estáis invitad@s!

Ver comunicado aquí o sigue Telegram ADIF y/o RENFE

*El preacuerdo de RENFE, este sindicato, no lo avaló por, entre otras cosas, seguir manteniendo la precariedad en las contrataciones de nuevos ingresos (doble escala salarial)💥

[11/04/2019] La Comisión de Seguimiento de la Negociación Colectiva de las Empresas Públicas (CSNCEP) ha aprobado el II Convenio Colectivo del Grupo Renfe, en su reunión del 11 de abril
[16/04/2019] Concentración ADIF
Concentración 16 abril 2019
Concentración 16 de ABRIL 2019
Básicamente resumir que se está SECUESTRANDO la NEGOCIACIÓN COLECTIVA y para entender esta idea hago la siguiente pregunta:
¿Quién es el interlocutor para negociar un Convenio?
¿ADIF?¿Ministerio?¿Perico el de los palotes? ¿Con quién hemos de sentarnos a negociar un documento de este tipo sin estar supeditado a nadie?

Próximo evento... HUELGA convocada por el CGE y CGT el viernes 26 de Abril💥

[24/04/2019] Desconvocatoria de HUELGA y aprobación del texto modificado del convenio

lunes, 18 de marzo de 2019

RENFE 2019 (Estructura de Apoyo. Exclusivo trabajadores. Convocatoria)

La última convocatoria internaEstructura de Apoyo
11 puestos de Estructura de Apoyo en movilidad interna para 7 perfiles

TÉCNICO DE ESPACIOS COMERCIALES  Madrid (1 plazas)
  • Sujeto: 
    • a trabajadores con la categoría de Estructura de Apoyo, CT o Mando Intermedio
  • Requisitos:
    • Al menos 3 años de experiencia en departamentos de contratación vinculados con la rama comercial y la gestión de espacios comerciales.
    • Experiencia en: procedimientos y protocolos de Autoprotección y Prevención de Riesgos Laborales y Ley de Arrendamientos urbanos
    • Experiencia en manejo de aplicaciones y programas relacionados con la contratación y facturación (SAP, MITRIADES)
  • Valorables:
    • Titulación universitaria, preferentemente ADE, Económicas y/o Derecho
TÉCNICO DE POSTVENTA  Madrid (1 plazas)
  • Sujeto: 
    • a trabajadores con la categoría de Estructura de Apoyo, CT o Mando Intermedio
  • Requisitos:
    • Al menos 3 años de experiencia en departamentos comerciales y postventa
    • Experiencia Protección de Datos y Consumo
    • Experiencia en manejo de: CERES y OBJETOS PERDIDOS
  • Valorables:
    • Titulación universitaria
    • B1 inglés
TÉCNICO DE RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA  Madrid (1 plazas)
  • Sujeto: 
    • a trabajadores con la categoría de Estructura de Apoyo, CT o Mando Intermedio (MODIFICADO BORRADOR👍)
    • cualquier trabajador del Grupo RENFE
  • Requisitos:
    • Titulación universitaria, rama Ciencias Sociales y Jurídicas
    • Bases de datos
    • B1 inglés
  • Valorables:
    • Formación complementaria
    RELACIONES LABORALES  Madrid (2 plazas)
    • Sujeto: 
      • cualquier trabajador del Grupo RENFE
    • Requisitos:
      • Titulación universitaria, preferentemente Derecho o Relaciones Laborales
      • Al menos 5 años de experiencia en departamentos de Recursos Humanos
      • SAP
    • Valorables:
      • Postgrado
      • B1 inglés/francés
    FORMACIÓN EN SEGURIDAD EN LA CIRCULACIÓN  Madrid (1 plazas)
    • Sujeto: 
      • a trabajadores con la categoría de Estructura de Apoyo, CT o Mando Intermedio
    • Requisitos:
      • 2 años en departamentos o puestos relacionados con la Seguridad en la Circulación
      • SAP, HABILITA, DETECTA
    • Valorables:
      • Titulación Universitaria
      • Normativa y reglamentación de Seguridad en la Circulación
      • Habilidades docentes
      • B1 inglés y/o francés
    TÉCNICO DE CONTROL PRESUPUESTARIO  Madrid (1 plazas)
    • Sujeto: 
      • a trabajadores con la categoría de Estructura de Apoyo, CT o Mando Intermedio
    • Requisitos:
      • Al menos 4 años de experiencia en control económico de gastos e ingresos y diseño de indicadores
      • SAP,...
    • Valorables:
      • Titulación universitaria, preferentemente ADE o económicas, Derecho, RRHH o Relaciones laborales
      • Postgrado RRHH
      • B1 inglés
    TÉCNICO DE RECURSOS HUMANOS  Madrid (4 plazas)
    • Sujeto: 
      • a trabajadores con la categoría de Estructura de Apoyo, CT o Mando Intermedio
    • Requisitos:
      • Al menos 5 años de experiencia en RRHH
    • Valorables:
      • Titulación universitaria, preferentemente ámbito RRHH, Relaciones laborales y/o Psicología
      • B1 inglés

    Plazo inscripciónhasta el 24 de marzo de 2019


    Mi valoración:
    - Parece que AHORA SI que SI!!!👏👏 De nuevo junto con la convocatoria interna de EA anterior y las convocatorias de ED, espero que sea fruto de la presión ejercida respecto a la convocatoria OEP RENFE 2018 (Cuadros Técnicos y Estructura de Apoyo. Convocatoria) por parte de un sindicato minoritario. Es algo que esta reflejado en la Normativa Laboral Vigente:

    "primero se ha de ofertar a l@s trabajador@s y después, si quedan vacantes, a la calle"

    - Para EA: la titulación que figura como requisito en cualquier perfil obliga a que la convocatoria este abierta a cualquier trabajador. Los perfiles donde la titulación figura como valorable, tienes que tener previamente la categoría de Estructura de Apoyo, CT o Mando Intermedio para poder participar. Abogamos porque estén siempre abiertas a cualquier trabajad@r!!
    - Si os fijáis los requisitos son muy parecidos a los de las convocatorias de ED


    viernes, 15 de marzo de 2019

    RENFE 2019 (Futura OEP no, OEP 2019. Desvinculaciones y Jubilaciones parciales internas)

    Hay una propuesta de 983 salidas previstas para este año 2019 en forma de desvinculación o jubilación parcial, se distribuyen de la siguiente forma (proporcional a la representación en la plantilla) :
    • 52 salidas del colectivo de Estructura de DIRECCIÓN💼 (40 desvinculaciones+12 Jubilaciones Parciales)
    • 43 salidas del colectivo de Estructura de APOYO📈 (9 desvinculaciones+34 Jubilaciones Parciales)
    • 73 salidas del colectivo de GESTIÓN 📎 (24 desvinculaciones+49 Jubilaciones Parciales)
    • 340 salidas del colectivo de CONDUCCIÓN🚂 (337 desvinculaciones+3 Jubilaciones Parciales)
    • 244 salidas del colectivo de COMERCIAL💳💸 (29 desvinculaciones+215 Jubilaciones Parciales)
    • 164 salidas del colectivo de TALLERES 👷(106 desvinculaciones+58 Jubilaciones Parciales)
    • Otras 67 desvinculaciones para Trabajadores NO APTOs (conducción)
    Todavía se esta a la espera de que los Organismos Competentes validen el II Convenio Colectivo [validado] y que publiquen en el BOE. Y que de aumentar la tasa de reposición se podría ver aumentada la cifra.
    Desvinculaciones en marcha pero jubilaciones pendientes

    Añado gráfica de distribución por edad y sexo:
    Datos Informe Anual 2017 de Renfe (31 diciembre 2017
    Datos Informe Anual 2017 de Renfe (31 diciembre 2017)


    Mi valoración:
    - Esto abre camino a una nueva OEP. Como indico es una propuesta y esta pendiente de la validación (por favor, preguntas del tipo ¿¿Cuándo será??? Te invito a leer la entrada📑)
    - Lo ideal es que las 983 plazas se ofertaran a los colectivos de gestión, conducción, comercial y talleres, dando la posibilidad a l@s trabajador@s actuales de poder optar a la promoción profesional!! ¿Cómo? Ordenadamente. Los puesto de Estructura de Dirección y de Apoyo que se oferten primeramente a l@s trabajador@s y lo que quede vacante después se saque a la "calle"


    [Junio-2019] Se aumenta la tasa de reposición del 100% al 105% y se amplían las plazas para la OEP RENFE 2019 en curso (pincha aquí) (20 comercial y 29 mantenimiento) y con esto deciros que:
    • la OEP RENFE 2019 se lanzó el 7 de marzo
    • la propuesta de las desvinculaciones y jubilaciones parciales fue del 15 de marzo
    Algo que ahora con la ampliación se ve que las desvinculaciones y las jubilaciones eran de la misma OEP 2019 y no al revés como suele hacerse (1º el planteamiento y 2º la reposición). Por lo que para conocer nuevos datos de OEP futura ¿2020? habrá que esperar (ver entrada siguiente)... lo que no se muy bien es ¿a qué?¿a los datos de jubilación para estimar? o ¿a la OEP directamente que se lance sin conocer los datos de jubilaciones?

    Cambio el título de la entrada de FUTURA OEP por el de FUTURA OEP no, OEP 2019

    jueves, 14 de marzo de 2019

    RENFE 2019 (Estructura de Dirección. Exclusivo trabajadores. Convocatoria)

    Estructura de Dirección
    Proceso de selección interna para cubrir 8 puestos de Estructura de Dirección (7 en Madrid y 1 en Barcelona):
    • 2 puestos en la EPE Renfe Operadora
    • 6 puestos en Renfe Viajeros
    • Sujeto: 
      • a trabajadores con la categoría de Estructura de Dirección o Estructura de Apoyo y alguno CT
    JEFE DE ESPACIOS COMERCIALES
    • Sujeto: 
      • a trabajadores con la categoría de Estructura de Dirección o de Apoyo
    • Requisitos:
      • Titulación universitaria
      • Al menos 3 años de experiencia en departamentos de contratación y control de gestión o comercial
      • Experiencia en manejo de aplicaciones y programas relacionados con la contratación y facturación (SAP, MITRIADES)
    • Valorables:
      • Postgrado
      • Inglés B1
    JEFE DE RECURSOS HUMANOS  Madrid (1 plazas)
    • Sujeto: 
      • a trabajadores con la categoría de Estructura de Dirección o de Apoyo
    • Requisitos:
      • Al menos 3 años de experiencia en RRHH
      • Experiencia en manejo de aplicaciones SICER y CMDATA
    • Valorables:
      • Titulación universitaria, preferentemente Relaciones laborales o Derecho
    JEFE DE RECURSOS HUMANOS  Barcelona (1 plaza)
    • Sujeto: 
      • a trabajadores con la categoría de Estructura de Dirección o de Apoyo
    • Requisitos:
      • Titulación universitaria, preferentemente Relaciones laborales, RRHH, Derecho, Económicas, ADE o Psicología
      • Al menos 2 años de experiencia en RRHH
      • SAP
    • Valorables:
      • Postgrado
      • Catalán B2
      • Inglés B1
    JEFE DE AGENDA 2030 y DESARROLLO SOSTENIBLE Madrid (1 plaza)
    • Sujeto: 
      • a trabajadores con la categoría de Estructura de Dirección o de Apoyo
    • Requisitos:
      • Titulación universitaria, preferentemente Ciencias Sociales y Jurídicas o Ingeniería
      • Inglés B2
    • Valorables:
      • Postgrado Igualdad, responsabilidad Social Corporativa y/o Economía o ADE
      • Experiencia Internacional
      • SAP
    JEFE DE DIVERSIDAD  Madrid (1 plaza)
    • Sujeto: 
      • a trabajadores con la categoría de Estructura de Dirección o de Apoyo
    • Requisitos:
      • Titulación universitaria, preferentemente Ciencias Sociales y Jurídicas
      • Inglés B2
    • Valorables:
      • Postgrado Igualdad, responsabilidad Social Corporativa y/o Economía o ADE
      • Experiencia Internacional
      • SAP
    JEFE DE ANÁLISIS DE PROYECTOS DE RECURSOS HUMANOS Madrid (1 plaza)
    • Sujeto: 
      • a trabajadores con la categoría de Estructura de Dirección o de Apoyo
    • Requisitos:
      • Titulación universitaria, preferentemente Relaciones laborales, RRHH, ADE o Psicología
      • Al menos 2 años de experiencia en RRHH
      • SAP
    • Valorables:
      • Postgrado RRHH o Gestión empresarial
      • Experiencia Normativa Laboral
      • Inglés B1
    JEFE DE FORMACIÓN EN SEGURIDAD EN LA CIRCULACIÓN Madrid (1 plaza)
    • Sujeto: 
      • a trabajadores con la categoría de Estructura de Dirección o de Apoyo
    • Requisitos:
      • Titulación universitaria, preferentemente Ingeniería
      • Al menos 2 años de experiencia en Seguridad en la Circulación
      • SAP, HABILITA y DETECTA
    • Valorables:
      • Postgrado RRHH o Gestión empresarial
      • Experiencia Normativa Laboral y reglamentación en Seguridad en la Circulación
      • Manejo de estratégias didácticas y docentes
      • Inglés y/o francés B1
    JEFE DE RELACIONES LABORALES Madrid (1 plaza)
    • Sujeto: 
      • a trabajadores con la categoría de Estructura de Dirección o de Apoyo o Mando Intermedio o Cuadro Técnico
    • Requisitos:
      • Al menos 5 años de experiencia en RRHH
      • SAP
    • Valorables:
      • Titulación universitaria, preferentemente Relaciones laborales, RRHH, ADE, Derecho o Psicología
      • Inglés B1

    Plazo inscripciónhasta el 18 de marzo de 2019


    Mi valoración:
    - Parece que a través de las quejas transmitidas (esta es una), al menos por parte de un sindicato minoritario, se va tomando conciencia

    "primero se ha de ofertar a l@s trabajador@s y después, si quedan vacantes, a la calle"

    - Curioso que para la plaza de Jefe de recursos humanos sean requisitos distintos la de Madrid que la de Barcelona