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jueves, 6 de febrero de 2020

OEP ADIF 2019 (Bolsa. Ofrecimientos)

En relación con la convocatoria OEP ADIF 2019 (ver entrada):

Previsiblemente se publicarán los siguientes ofrecimientos de contratos al 50%
[7/2/2020] PUBLICADAS aquí (pincha aquí)📍



ConvocatoriaADIF OEP 2019OFRECIMIENTOS (bolsa)MÁXIMO
PNI0119
PO1901
Factor de Circulación
BEPO2001
Factor de entrada33
Oficial administrativo55
PO1902Ayudante Ferroviario (390). ViasBEPO2002Ayudante ferroviario (391) Movimiento17
PNI0319
CT1901BECT2001CT Jurídico8
CT1902BECT2002CT Gestión33
CT1903BECT2003CT Ing. Civil14
CT1904BECT2004CT Ing. Industrial21
CT1905BECT2005CT Ing. Teleco5
CT1906BECT2006CT Ing. Informática1
CT1907BECT2007CT Arquitecto y Edificación3
TOTAL190
(versión móvil: desliza la tabla con un dedo o pincha la tabla con 2 dedos y desliza hacia un lado u otro. O sino con 1 dedo la tabla y a la vez con otro dedo pincha en otra zona y MUEVE)


Inscripción: del 7 de febrero al 15 de febrero ambos incluidos. AQUÍ📌

1. Objetivo: cubrir los contratos al 50% que dejen vacantes l@s que adjudiquen (PRESELECCIONAD@S). Por lo que dudo seriamente que se vayan a ofrecer este tipo de contratos para la categoría de Técnicos

2. ¿Quién puede participar?: En mi opinión y leyendo el punto 2 solo los que se presentaron a las citadas convocatorias (PO: PNI0119 y CT: PNI0319) y al examen realizado de dicho perfil. PENDIENTE DE ACLARACIÓN
Además tened en cuenta que habrá que acreditar con suficiente antelación DESEMPLEADO TOTAL

3. Documentación: entrega (si no lo hiciste ya) lo solicitado (ver apartado 6 del ofrecimiento)

4. Condiciones económicas: el sueldo está vinculado al contrato (50%). ver ejemplos🤑 ( [10/2/2020] añadidos ejemplos de FACTOR y ADMINISTRATIVOS gracias a 2 afiliad@s) . Y también la jornada (pudiera ser que acumules jornada o que sean 4 horas diarias, en función a las necesidades de la empresa)

5. Residencias y contratos: (ver Anexos) Se especifica dónde y hasta cuando PUEDEN SER (repito que está vinculado a la consolidación, de ahí que se expresen como MÁXIMO XX plazas al igual que las residencias). 
Añado, los puntos de méritos para una posible OEP 2020 se calcularían en función a los días del mismo. OJO: Méritos pasados no garantizan méritos futuros, ver OEP 2018 vs OEP 2019)

6. Inicio del contrato: entendemos que la firma de estos contratos están vinculados a la consolidación por lo que deberían de coincidir con la fecha de firma de contrato de la OEP (máximo un desvío de 15 días (ver enlace SegSocial)). Por cierto, confirmo que se mantiene la previsión para el 5 de mayo la firma de la OEP (paciencia por llamamientos reconocimientos/entrevistas/otros)

Mención especial para el perfil PO1903 pues no se ofrece ahora y si se ofreció al INEM. Dicho llamamiento fue del proceso anterior y no de éste. Además requiere de habilitación (conlleva un tiempo la formación) y la duración de los contratos que quedan son bastante cortos.

Consejos:
  • Paciencia!! hasta el día 15 se puede realizar la inscripción, NO TENGÁIS PRISA. Yo esperaría a tener todas las cartas sobre la mesa 🂠🂠 (=publicación de listados definitivos OEP). Si no se publicaran antes y dudas de poder adjudicar plaza al 100%... solicita al 50% por si las moscas!!
  • Si ya tienes un contrato TEMPORAL con ADIF (relevista 50%, por Obra y Servicio, ...) puedes participar si estas participando en el proceso OEP ADIF 2019. Dependerá dicha adjudicación del inicio de este ofrecimiento y el fin de tu contrato actual. Si no puedes adjudicar se mantendrá tu posición para posibles nuevas ofertas.
  • En cualquier caso y para tod@s: Apúntate si te interesa
  • Si dudas si puedes o no participar. Apuntaté (estamos tratando de resolver dicha duda. punto 2) o puedes consultarlo en comunicaciones al candidato
  • Si quieres adjudicar un contrato relevo SI o SI pide ABSOLUTAMENTE todas las residencias/contratos con ello aumentaras tus probabilidades (no tod@s l@s candidat@s tenéis esa libertad) y por tanto la lista de bolsa correrá con bastante seguridad!!

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622 comentarios:

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  1. Si ya se sabe no tardarán mucho en hacerlo todo ya no?

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  2. Esas son las únicas plazas e bolsa que se van a ofertar para 2020? Si es así adiós a mi esperanza de conseguir puntos para la siguiente OEP -_-

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    1. Han dado más plazas a gente del paro q jamás se ha presentado a examen que a los que no hemos examinado... en fin. Increible

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    2. Entre los militares, el paro y demás....no sé, parece que de poco sirve esforzarse

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  3. No creo que se llegue al máximos en CT gestión , pues el máximo son 33 que son los relevstas actuales , de los cuales van a consolidar 11 como mucho quedando libre unos 11 contratos relevo libres. En algunos casos está tabla puede dar falsas esperanzas.

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    1. No creo que en esos 33 esten incluidos los que esten ocupados ahora, aunque también dice que son como máximo.
      No dejan nada demasiado claro la verdad.
      Y si encima de que hay pocos no se firma hasta mayo como dijeron.... demasiado largo se hace.

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    2. Si hay 33 relevistas de CT gestion

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  4. Me parece indignante que solo del un máximo de 88 relevos cuando han contratado del paro a 90 personas, 90 personas que no han invertido su tiempo en prepararse el examen para poder optar a esas plazas. No sé cual es la vía para luchar esto, pero no entiendo que los sindicatos no se estén moviendo ante esta injusticia

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  5. Por lo que veo en la tabla, no hay bolsa de trabajo para personal operativo de electricidad/electrónica? PO1903 creo. Si alguien sabe algo o lo entiende mejor, que lo diga que estoy haciendo la matrícula de la universidad ahora mismo :(

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  6. Entiendo que esto es para la gente que hemos aprobado pero que no estamos preseleccionados ¿ verdad? , los que nos hemos presentado a Factor de Circulación de Entrada y estamos en autobaremados pero no en la lista de preseleccionados ¿ a qué categorías de la bolsa podemos optar?

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    1. Yo no estoy tampoco muy puesto, pero si, es como dices. Por otro lado solo podríamos optar por FC y administrativo. Aunque se de casos que han llamado de FC para ayudante de ferroviario. Aunque esto también se contradice con lo que leí de no abrir bolsa para FC porque los contratos iban a ser de poca duración y no rentaba el tiempo de formación. No sé, vengo de fuera y todo me parece un lío

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    2. A saber yo tiro a todo y que sea lo que dios quiera, el no ya lo tengo

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  7. Si se compara las plazas de bolsa con las notas del 20 de Diciembre, solo 8 personas que vienen de la calle entran a la bolsa. Me parece una vergüenza si es como decís.

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    1. Como puedes estar seguro de eso? Entiendo que después de los consolidados habrá gente con puntos pero que todavía esté con contrato temporal entonces esa persona no optaría por estas plazas. Eso al menos lo entiendo yo así

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    2. Si no lo cambian en principio es así, quien tiene contrato ya de relevo no lo puede cambiar.

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    3. romerocarlos, simplemente comparo las listas,desconozco cuantos de los que hay tienen contrato de relevo en vigor hasta fecha posterior a que se abra la bolsa. Pero así de primeras entran muy poquitos sin puntos a la bolsa. Y te digo, ojalá no sea así.

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  8. Una pregunta de novato. Esto lo hacen ellos según la nota o abren alguna inscripción y ya evalúan? Esque no tengo ni idea.

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    1. El año pasado te inscribias a la bolsa solicitando las plaza que te interesaban por orden y luego se adjudicaban por orden de nota de los inscritos, eso sí solo podías optar a las que seleccionabas.

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    2. En la del 2016 era exactamente igual, elegías tu oor orden las que querías en función de tus intereses y luego ADIF se encargaba de adjudicar por nota

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    3. Muchas gracias por la respuesta. A lo mejor tengo suertecilla y caigo en algún lado. Le tiraré a todo y ya

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    4. También hay una cosa que me choca, en el 2016 ADIF me había mandando un SMS avisándome de la Constitución de la Bolsa de Empleo y luego fueron mandando varios avisando de la hora en la que estaba operativa y la fecha limite. Esta vez no se como harán

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  9. Jesús, por lo que veo, para los técnicos la bolsa es de cuadro técnico? Es una categoría inferior no?

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    1. Bolsa de relevo en técnico no hay, y no creo que puedan optar a la de relevo de ct, sería injusto porque en esa bolsa estarán los que se examinaron a ct. Luego puede que salga otra bolsa con otro tipo de contratos cosa que aún no se sabe.

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  10. ¿Para cuadro técnico como se hará para establecer un orden de prioridad entre los solicitantes? Técnicos y CT han hecho exámenes distintos...

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    1. En técnico no hay contratos relevos por lo que bolsa para relevistas no hay. Otra cosas es que hagan otro tipo contrato y hagan otra bolsa, cosa que no hay rumores.
      Lo de ct si pueden optar a la bolsa de relevo, los de técnico no.
      En 2016 solo salieron plazas de técnico y si que metieron relevistas como CT , pero porque no hubo examen de de CT.

      Así que en principio no creo que un técnico pueda optar a la bolsa de CT, salvo que cuando salgan las bases de la bolsa ponga eso que lo dudo.

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  11. Pero son muy pocas, no? A ver, esos contratos son los que se suponen que van a dejar libre los que pillen plaza ahora, no? Porque si son del 50%? Serán además pocos meses. Y que pasa con la jubilación en curso? Que decían que las cubrían también con bolsa y son al 75%?

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    1. Buenos dias Rosa.
      A ver las plazas al 50% son para todos los que he hemos pasado la 1ª fase pero no hemos sido preseleccionados, las del 75% son las plazas que ocuparán los seleccionados y los adjudicados de plaza y la ocuparán una vez pasen el reconocimiento y la habilitación, las del 50% nunca tendrán habitación

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    2. Por eso mismo lo que puse en un post anterior. Todo esto es raro. Según lo que he leído ADIF no pretende abrir bolsa para FC por el tema de la formación larga...

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    3. Poe eso es lo que estoy diciendo Unknown 6 de febrero de 2020, 11:27 “ la plazas al 75% son las plazas fojas que tendrán los preseleccionados y tendrán consigo habilitación y los del 50% que somos los preseleccionados pero que no obtenemos plaza son contratos sin habilitación como mucho nos darán algún curso referente al puesto pero que no implica habilitación

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    4. Pero si hay montón de jubilados y muy pocas plazas... Y acaban de contratar a no se cuantos parados. En fin no se para que quieren una bolsa, para cubrir la bolsa anterior? O las sacan en una OEP el año que viene? Nunca sacan todas las plazas de todos lo que se jubilan, así que tendrán que tirar de una nueva bolsa de alguna manera...

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    5. RomeroCarlos la única opción que tendríamos nosotros es que hubiera una pandemia de suspensos es decir que tanto los que que quedan de reserva como los adjudicados suspendan todos la habilitación y eso no va a pasar, así que habrá que intentarlo en otra categoría y si no probar suerte este año

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    6. Rosa 6 de febrero de 2020, 11:34: Por que esa medida fue de urgencia por qué había pico de trabajo y necesitaban a gente y por eso tiraron del INEM, en Galicia por ejemplo ofertaban puestos para Ourense y Santiago pero eso no creo que afecte a la bolsa ya que por ejemplo los que nos hemos presentado a Factor de Circulación de Entrada solo podemos optar a Factor de Entrada o Auxiliar, quiénes podrán tener problemas solos los de Ayudante Ferroviarios erc y no creo que esa oferta sea incompatible con la bolsa

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    7. Yo es que soy ayudante, y sino pillo plaza va a ser los pelos, lo mismo si, pero sino me voy a quedar de los primeros dela bolsa. Y bueno que yo sepa también necesitamos habilitación para ayudante. Y claro que afecta, somos 60 mas aprobados de las 20 ridículas plazas, ya podían haber tirado de nosotros y no contratar a gente que no ha pasado ningún examen. Qué habrá alguno que también esté parado y aprobado. Me parece un despropósito.

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    8. Y que por cierto, van a tener ya puntos para la siguiente OEP si quieren presentarse. ;)

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    9. Ahí Rosa te doy la razón, pero ya dijo Jesus que este año es el último que se espera que haya bolsa, yo siempre dije que las bolsas era un arma de doble filo. Dicen que este año van a ser oposición pura y dura supongo que cambiarán las bases si quieren hacerlo así y veremos como quedan los méritos pero si dicen que a partir de este año no querían hacer mal bolsas o así lo entendí yo, si alguien sabe mejor esto pues que me corrija

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    10. Eso también es verdad, se cuenta con los puntos para la siguiente OEP pero nadie asegura que los vayan a dar.
      Para esta en principio daban muy poquitos, veremos para la siguiente si dan o no...

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    11. Pues como saque ese número de plaza de 155 y se jubilen 500 todos los años, se van a quedar sin empresa. Porque la gente se va a seguir jubilando. Gracias Oscar por la información.

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    12. A ver la cuestión es que si es cierto lo que dicen de que no va a haber bolsa y va a ser oposición pura y dura , van a tener que cambiar las bases incluyendo lo de los méritos, hay que esperar a ver como van a hacer este año

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    13. Ostras! Primera noticia que tengo de esto. No sabía que iban a quitar la bolsa :0

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    14. RomeroCarlos, a ver a ver, yo había escuchado que querían quitar los contratos del 50% xq a ADIF no les compensaba, de echo ya se esta viendo que este año hay menos plazas y que cada vez habrá menos, yo había leído no sé si por aquí o donde había sido, que la idea de ADIF era quitar la bolsa, no se si con la idea de hacer otra con otras condiciones o hacer oposición pura y dura, eso fue un rumor que se había dicho, lo que no se es si es a partir de la de ahora o a a partir del año que viene, pero si creo que la bolsa está condenada a desaparecer

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    15. Pues entonces está claro, porque nunca van a sacar tantas plazas a la OEP como jubilados, así que habrá contratos externos, porque a esos si, a esos les dan cursos de habilitación. Subcontaratación por un tubo, va ser mas fácil entra desde fuera que aprobando. INCREÍBLE!

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    16. A ver, es obvio que con la liberalización muchas cosas van a cambiar, y que habrá servicios que se externalicen eso no podemos obviarlo, pero no creo que sea más fácil entrar x algo externo que interno, yo se que circulación va a ser una de las áreas de adif que mas coja va a quedar, básicamente xq muchas estaciones están cerrando y se está centralizando todo en CTC, pero no se como va a ser el futuro de ADIF, me imagino que cuando se haga la liberalización 100% efectiva, cuando hagan en plan anual de adif que incluye empleo, aparecerá la reordenación de puestos y yo creo que se centraran mas en el sector servicios Factores de entrada y administrativos y luego aquellas áreas que le sean rentables como Teleco etc

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    17. Oscar yo llevo 20 años en un contrato para Adif, esperando que saquen plazas, que nunca sacan, yo estoy en un puesto de delineante, puestos que nunca ofertan; ahora me presento a otra categoría y aprobando con buena nota pero sin puntos, tampoco creo que vaya a pillar plaza, ni si quiera en la bolsa. Yo ya no se que hay que hacer para entrar aquí...

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    18. Y por supuesto, no puedo dejar mi puesto por un contrato del 50%.

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    19. Yo Rosa estoy de acuerdo contigo y tengo la misma sensación que tú y eso que nunca tuve la oportunidad de entrar en ADIF, ni como relevista ni como nada, pero supongo que habrá que tener paciencia y si es cierto que dicen que a partir de ahora es oposición pura y dura pues igual... para los que venimos de la calle y tenemos 0 méritos xq no nos se nos cuenta el trabajar fuera de ADIF como es mi caso por ser Técnico en Prevencion pues tendremos mas opciones

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    20. Sin puntos lo vas a tener jodido Rosa... Aún así no pierdas la esperanza

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    21. La verdad es que es bastante deprimente. Cada vez mas difícil.

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    22. Habrá que ver este año qué condiciones hay y la clave va a estar en sí hay o no hay bolsa, clave esta ahí, si no hay bolsa tienen por narices que cambiar todo lo echo hasta ahora

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    23. Por que hay que entender unan cosa en ADIF no es oposición pura y dura como es en otros lugares es concurso-Oposición y eso hay que tenerlo claro

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    24. Me quedaré otros 20 años más contratada y a lo mejor me dan una palmadita en las espalda y las gracias. :P. POrque eso es otra ahora quieren cubrir 55 puestos de administrativo con otro perfil. Por que no sacan plazas de administrativo directamente? no son suficientes 55? hacen lo que les da la gana... Habrá gente que esté preparada y gente y gente que no. Es la monda! Yo no se nada de administrativo, manejo todo a nivel usuario, igual que un administrativo no tiene por qué saber dibujar o de electricidad, desatre!

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    25. Entiendo que hacen formación

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    26. Rosa tranquila por que ADIF no le va a quedar mas remedio que hacer una reordenación de puestos , hay que ir viendo como va yendo todo, el problema es que el ferrocarril fue tan hermético tanto tiempo que ahora de repente tiene que dejar de serlo y no tienen ni idea de como echarle mano, por ejemplo en su día cuando se liberalizó el sector aéreo nu hubo tanto lio

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    27. Si supongo, pero es que administrativo es una categoría, no es Bachillerato; mi pregunta es, por qué no sacan plazas de administrativos... Si es lo que necesitan.

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    28. Pues no lo se, será xq se presenta poca gente y no dan cubierto, la verdad es que no se

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    29. No se presenta poca gente. Mira los datos de esta OEP, si sacan las plazas a examen se presentara gente de sobras.

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    30. Hablo de administrativos Unknown y de factores de entrada, el año pasado se hiizo OEP de esa categoría y este año no, por algo será

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    31. De administrativos que yo recuerde no se hizo examen. De factor de entrada si, pero por lo que tengo entendido es una categoría destinada a extinguirse, asi que por eso será. Es lo que tienen kas maquinitas y el poder hacerlo todo telemáticamente y por internet.

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    32. A extinguirse? Y van a adjudicar mas de 55? Mas de bolsa de administrativos que de plazas de Ayudante que son 20? 55 es un buen número para que hayan sacado plazas en la OEP.

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    33. A extinguirse factor de entrada.

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  12. Pues a ver cuando salen las bases de las bolsas y asi aclaramos todo

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    1. Esperemos que pronto...que ya hace mucho que hicimos el examen!

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  13. Buenos días, alguien sabe si los contratos al 50% se traducen en que trabajas menos días al mes o menos horas cada día? Y existe algún tipo de bonificación a la hora de comprar billetes de tren/ave una vez entras a trabajar en adif? Gracias

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    2. Si que hay descuento. Eso es solo por trabajar en adif, no por el tipo de contrato.

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    3. Yo tengo entendido que a los que no tenemos oamza fija no te hacen descuento, que a ADIF no le compensa, solo se lo hacen a personal fijo y hijos y mujeres de personal laboral fijo, a los que estan en bolsa no

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    4. Yo he estado de relevo este año. Si lo hacen.

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    6. Yo fui relevo. Sí que tienes descuento en los trenes, exactamente el mismo que el personal fijo. Te dan una tarjeta de Adif y cuando acabas el contrato, te la piden.

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    7. Oscar te informaron bastante mal, soy trabajador fijo y ex relevista de los primeros ratones de laboratorio esos que entraron sin cobrar un euro, y te digo que hemos tenido todos los beneficios incluidos los descuentos en billetes de tren independientemente de tu tipo de contrato.

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    8. No se Ricardo, puede ser yo como no entiendo digo lo que me dijeron

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    9. Existe esa bonificacion tb para los q entran por bolsa. Yo los relevistas q conozco curran a jornada completa la mitad del tiempo del contrato y la otra mitad en casa,pero cobran todo al 50% durante el tiempo del contrato

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    10. Gracias Sergio, en plan, si el contrato es de un año, trabajo 6 meses pero estoy cobrando un año al 50% del sueldo. Pues ni tan mal... a ver si resuelven pronto.

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  14. ¿Cuándo se supone que puede salir la bolsa para los baremados para cubrir plazas de factor de entrada y administrativo al 50%? Ya que se está comentando que no va a haber bolsa para factor de circulación de entrada.

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  15. Buenas,
    osea que plazas de bolsa de cara a la galería al 50% y para gente del paro al 100%, esto huele a tufo...menos mal que hay gente moviendo el tema de las bolsas, es una vergüenza como lo gestiona ADIF, algún día se desenmascarara el porque hacen así de mal las cosas y quien se ha beneficiado de ello.
    La bolsa de 2018 se la han pasado por el arco del triunfo, esa es la realidad.

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    1. Que quieres decir con que hay gente moviendo el tema de las bolsas? Hay alguna queja ya y esperanza de que cambie algo?

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    2. Hay reclamaciones abiertas, eso quiero decir.
      Si esas reclamaciones no llegan a buen puerto seguramente se de un paso más.

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    3. Genial. Por fin una noticia que anima un poco el día!

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    4. De todas formas no se si estás involucrado y en que puede afectarte, si es así no dudes en denunciarlo.
      Hay que denunciar cada irregularidad que salga en los procesos de empleo público, si no es así seguirán acondicionando su cortijo a su gusto.

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    5. Pues yo no llego a coger plaza, y para la bolsa con las plazas que dicen que salen cogido con pinzas...no lo tengo claro

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    6. Yo hablo de la bolsa que está ahora mismo en funcionamiento, que es de la formada a raíz de la OEP2018

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    7. También, he estado al 50% por esa OEP.

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  16. Una duda que tengo, los que estamos aprobados pero no estamos preseleccionados, estamos en bolsa ¿ verdad?

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    1. No, no pasas a bolsa a automáticamente, te tienes que apuntar cuando la abran y poner tus opciones.

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    2. os referis a los que estamos en estado: AUTOBAREMADO? no tenia noticia de eso de que hay que apuntarse

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    3. Se refiere a los baremados provionales/baremados definitivos.

      Los auto baremados, está por ver que dicen hoy. Te han pedido que envíes la documentación de tus títulos a Madrid, aun estando auto baremado?

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    4. Hoy? Se sabe si es hoy algo seguro?

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    5. ¿Los que estamos autobaremados y no nos han pedido la documentación, no nos podemos apuntar a la bolsa?

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  17. Hola Jesús y compañeros. Una duda porfi, s ver que se sabe en los sindicatos, q ue estamos en febrero y esto ya va deprisa.

    Que ocurre si nos ofrecen bolsa en el proceso de operativo, o cuadros, y luego se resuelve técnico más tarde y nos ofrecen bolsa de técnicos...

    Se puede coger bolsa de otra categoría superior?

    Que es lo que No se puede hacer...cambiar la bolsa dentro de tu categoría (ejemplo operativo) a otro contrato de más duración dentro de tu categoría (también operativo) , o tampoco se puede coger otra bolsa de un cuerpo superior(cuadros, técnicos) mientras no acabe el relevo de operativo?

    Gracias. Agradezco respuesta por favor. Creo que muchos estamos en esta situación.. .

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    1. Tendrás que esperar a que salgan las bases de las bolsas, todo lo que preguntas aún no se sabe nada.

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    2. En el cuadro que ha puesto Jesus no sale nada de Técnicos solo personal operativo y Ct

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    3. No hay bolsa de contratos relevo para técnico (y que no hay relevistas técnicos). De otro tipo de contratos aún no se sabe nada. Alomejor ni hay bolsa para técnico.

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    4. gracias. Mañana sabremos más esperemos. De técnicos SÍ va a haber bolsa, de qué tipo no lo sé. Pero SÍ va a haber, y los sindicatos ya lo saben, os lo puedo asegurar.

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    5. entiendo que no haya problema en ahora coger un contrato de operativo/cuadro, y si luego te ofrecen otro tipo de contrato en técnico, que puedas cogerlo.

      Es otra categoría, otro examen, otra puntuación, otro proceso, otro tipo de contrato. No tendría sentido examinarse de todo y que luego solo puedas coger contrato en operativo. ¿o es que va a tener ventaja quien solo haya ido al examen de técnico, pues esta persona NO se va a encontrar en el problema de incompatibilidades entre operativo/ct/técnico? Solo falta que quien se prepara para los 3 procesos encima resulte penalizado.

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  18. Y todo esto cuando se resuelve? Cuando sacan la lista definitiva? Se firma para mayo al final o antes? Es que no se sabe nadaaaaaaaa

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    1. Ahora sacaran en la web para apuntarse a la bolsa. Se subira la documentacion. Posteriormente ADIF sacara un listado ordenado de la gente que ha solicitado Ofrecimiento de Bolsa.
      Si es como en 2.018, puede que con alguna posterioridad al 5 de Mayo que se firman los contratos de plaza, se convoque a la gente de bolsa para la resolucion de las plazas bolsa; y unos dias despues podra ser que empezase la relacion laboral todos juntos a la vez el mismo dia.

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    2. Me refería a que no dicen nada ellos, como fue ya lo se😁.
      Me refiero a fechas y demás, que finales de enero ya ha pasado...

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  19. Jesus y todos aquellos que entiendan,que es mejor presentarse en la siguiente oep a plazas de Factor de entrada y administrativos, o bien a Factor de circulacion de entrada?? Lo digo porque se habla en este foro que el futuro de Adif es de servicios y que la circulacion quedará coja.

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    1. A ver yo digo que queda coja circulación por la cantidad de estaciones que están cerrando y que en muchas se están jubilando gente y no están reponiendo, por eso digo lo de coja y que el futuro es servicios es por eso es xq al final pocas estaciones van a quedar con personal y ya estamos viendo que cada vez las plazas se están reduciendo mas y yo creo que es en sector servicios donde pueden meter a la gente por el simple echo de que no harían habilitación y pueden meter en estaciones, yo es un poco por lo que veo por las reinvindicaciones de sindicatos y lo que me dice la gente que esta dentro que Circulación cada vez as más difícil por que sacan muy pocas plazas, yo no se como será el futuro, pero...

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    2. De echo a mi ya me han dicho muchas veces que fuera por Renfe, que por ADIF tal como esta montado todo es muy complicado entrar y mas a Factor de Circulación, salvo que tengas algún título universitario o FP que sea compatible con ogra categoría

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    3. Si las sacaran... En esta anterior no han salido puestos de factor de entrada y administrativo; y ahora lo sacan a bolsa, sin sentido ninguno.

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    4. Desde la OPE del 2016 siempre han sacado FC, es más se saca bolsa de FE y Aux Administrativo para no formar a gente que no consolide plaza como FC, la formación cuesta dinero. FE es una categoría a extinguir y se hizo el año pasado una OPE por la cantidad de bolsa que se hizo de la OPE 2018. Así que Óscar... Circulación si va a salir todos los años plazas.

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    5. A ver Garfer, yo la información es lo que me cuenta gente que está en la empresa y que son factores y que muchos están afiliados a sindicatos y ya me dicen que cada vez es mas difícil entrar en esa categoría y que cada vez las plazas van a menos xq muchas estaciones están cerrado y están centralizándolos todos en los CTC etc, a mí que todos los años saquen plazas dentro de lo malo es bueno, pero la realidad es la que es y lo venimos viendo desde la OEP 2016 como el número de plazas ha ido descrecendo en vez de ir aumentando, por eso digo que va a estar coja por que van a tener a menos gente trabajando de la que realmente hace falta, nada más, es simplemente eso

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    6. Todos los años salen más de 100 plazas... Es donde más plazas sacas todos los años. También te dijeron que en bolsa no tenían carnet ni descuentos en viajes de media distancia y AVE, etc... Yo te digo lo que hay también desde dentro y evidentemente se cierran estaciones y se centraliza la circulación pero precisamente FC no es una categoría a extinguir como lo es FE.

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    7. Precisamente la circulación es de las pocas cosas que no se pueden externalizar POR LEY. Se reduce por el avance de la tecnología.

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  20. Los PRESELECCIONADOS tenemos que apuntarnos al Ofrecimiento?

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    1. Yo creo q no, será un mail genérico para todos los de la oep

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    2. YO NO LO HARÍA. aunque se han dado casos de gente que lo ha hecho por el tema de la residencia, pero eso implicaría volver a presentarse a una nueva OEP

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    3. No acabo de entender tu respuesta Jesús.

      Te pongo un ejemplo, si estás preseleccionado en el listado provisional, pero en el listado definitivo apareces como baremado definitivo (puede darse el caso que por alegaciones, alguien te adelante por haber reclamado puntos) y decidiste no apuntarte a la bolsa, te puedes quedar sin nada no?

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    4. tenéis hasta el día 15! no hay por que hacerlo hoy. esperad a descubrir todas las cartas

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  21. Ya han salido los ofrecimientos de bolsa, no las listas definitivas de momento

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  22. Debería ser en breve ya que dicen que el plazo de inscripción acaba el 15 de febrero. Yo creo que publicarán y habilitarán la inscripción esta tarde

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    1. La inscripción ya está habilitada.
      Lo de las listas definitivas, viendo como funcionan este año no tienen porque sacarlas antes del dia 15. Uno se apunta y si despues adjudica plaza no va al ofrecimiento de bolsa y punto. Pero la cuestión es que deberían haberla sacado ya.

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  23. Buenos días,

    A los candidatos que les llega la comunicación del ofrecimiento de bolsa...si se solicita se la dan seguro? o puede ser que se quede sin ella..

    Muchas gracias

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    1. Depende de las renuncias. Suele haber bastantes renuncias al ser contratos temporales al 50%.

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    2. Este comentario ha sido eliminado por el autor.

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    3. Obviamente si hay 10 plazas y se la ofrecen a 1000 personas cómo crees que te la puedan dar seguro? Un poco de razonamiento...

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  24. Vuelvo a repetir la pregunta, porfa, urge.

    Que ocurre si me inscribo a bolsa de operativo y ct, me adjudican un puesto de bolsa, y luego en técnicos me ofrecen bolsa.

    Ya no podría optar a la Bolsa de técnicos?

    Entonces no me inscribo a ct ni operativo?

    Puede alguien por favor asesorar desde CGT?

    Gracias

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    1. Si funciona como la anterior bolsa, que supongo que si, puedes inscribirte a varias bolsas, de hecho están abiertas todas, lo que pasa que despues a la hora de adjudicar si aceptas un puesto quedas excluido del resto de ofrecimientos. Y si rechazas quedas fuera de la bolsa que rechaces el puesto.

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    2. Gracias. Pero cuando va a salir la Bolsa de técnicos?

      Esto es una trampa para que cojamos operativo y si luego nos llaman de técnicos rechacemos?

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    3. Las adjudicaciones el año pasado se hicieron todas en 2 dias en Madrid, y antes sacan listas ordenadas y sabes en qué puesto estás y las posibilidades que tienes. El resto es decisión tuya, no es ninguna trampa.

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    4. No, me refería a la Bolsa de técnico, que todavía no ha salido.

      Si antes se resuelve las bolsas de operativo y cuadros, ya luego no podrías optar a Bolsa de técnico. .. Es una trampa...

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    5. Puede alguien por favor del Sindicato respondernos. Entonces si queremos optar a Bolsa de técnico ahora no tenemos que apuntarnls a Bolsa de operativo?

      Se van a resolver las bolsas de operativo y técnicos al tiempo?

      Cuanto queda de entrevistas?? ? ?

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    6. En principio no hay Bolsa de Técnicos, al menos es lo que le he entendido a Jesús

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    7. Es que se supone que los ofrecimientos van a ser en dos o tres dias seguidos si es como el año pasado.
      Quiero decir que a lo mejor el lunes te ofrecen un contrato de operativo y el martes o el miércoles te ofrecen el de técnico. Que sabiendo en que puesto estas en la lista y las posibilidades que tienes ya habras tenido tiempo de decidir que puesto prefieres. No van a resolverse el mes que viene las de operativos y dos meses después la de técnicos.

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    8. La oferta de bolsa ya ha sido publicada, si no aparece bolsa de técnicos,es q no va a existir

      Un saludo

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    9. Está es la bolsa de contratos relevo, es decir para suplir a aquellos relevistas que consoliden plazas. Por eso las bases ponen hasta máximo , por ejemplo en gestión aparecen 33 plazas máximos pero como en la Oep solo hay 11 plazas pues no van a quedar libres más de 11 contratos. Es decir el máximo es 33 pero 11 es lo que realmente queda libre.
      Respecto técnico no hay relevistas por lo que no hay bolsa al 50%, otra cosa es que luego hagan en su caso otro tipo de bolsa, cosa que a día de hoy no hay.
      Mi consejo es que si no tenéis obligaciones familiares y os lo podéis permitir coger lo primero que podáis , se trata de estar 3 meses de relevistas para ir con todos los puntos a la siguiente Oep.

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    10. Sí va haber Bolsa de técnicos, pero no puede salir hasta que no se hagan todas las entrevistas.

      Entonces que ocurre si me apunto a Bolsa de administrativos, me excluyen de la Bolsa de técnicos si se resuelven en momentos temporales diferentes?

      No es coger lo primero que salga, tiene que haber opción a elegir.

      Puede responder el sindicato por favor

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    11. Qué pasaría con los relevistas que no consolidan plaza?

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    12. los que no consolidan plaza seguirán su contrato relevo al 50% hasta que finalice

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    13. No hay relevistas de técnico y si salieran (cosa que dudo) no serán al 50%, serán al 100%.

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  25. Pero...le han enviado el correo de los ofrecimientos a todos los aprobados o como va esto?

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    1. Se lo deben de mandar a los que tienen opciones de conseguir un contrato.

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    2. A mi me la han mandado y estoy lejísimos, creo que lo mandarán a todos, porque mucho no aceptaremos las condiciones.

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  26. Piden de nuevo toda la documentacion?? Ya la pidieron que la enviase por correo certificado compulsada. Hay que hacerlo de nuevo??

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    1. Esa documentación era para la plaza fija, ahora la piden para bolsa. No he mirado bien pero creo que de momento solo se sube a la web, ya mas adelante la pedirán compulsada.

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    2. Pone entre parentesis que hay que enviarlo sino se ha hecho durante la gestion de la oep 2019

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  27. Vaya truño de plazas al 50% muchas de ellas acaban este año. Ya se sabía, pero bueno, tenía que decirlo.

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  28. Cómo puedo inscribirme en la bolsa? me han enviado un email de ADIF y estoy muy perdida. Ayuda por favor

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  29. Mmm y cuál es el tiempo mínimo de trabajo? Lo digo porque algunos contratos finalizan en Junio... Para cuándo se espera que se hagan las incorporaciones?

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    1. Creo haber leído el 1 de junio.

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    2. La idea es para el 5 de mayo.

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    3. Poniendo que sea Mayo... entonces si coges un contrato que acaba en Junio qué trabajas? 2 semanas y fuera? Para eso los sacan? Y si es junio cuando se firma y coges un contrato que acaba el 3 de junio... Llegas a trabajar? XD Por favor algún relevista que arroje luz sobre este despropósito?

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    4. Pues si es ese caso trabajas 2 semanas y a la calle, alguien tiene que cubrir ese contrato porque sino les sanciona la seguridad social. Relevo al 50 es que cubres la mitad de la jornada de un prejubilado.
      Relevista solo merece la pena para ganar puntos pues cada dos días currado es un punto más.
      Eso sí lo mantienen el baremo cosa que se peleó este año por ello.

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    5. Así es. Te puede servir para empezar a cobrar el paro si tienes el tiempo suficiente cotizado por ejemplo y no tuvieras derecho por haber dejado tu anterior trabajo de forma voluntaria. Además de claro para meter la cabeza.

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  30. HOla , estos ofrecimientos para contrato al 50% , que quiere decir que vas a trabajar menos horas y por consiguiente vas a cobrar el 50% de un sueldo base de Factor?

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    1. Exacto. 4 horas, mitad de salario.

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    2. Así es. Dependerá luego de donde vayas que hagas 4 horas al día o hagas una jornada completa la mitad de días...
      Al final el sueldo/horas es incluso mayor que teniendo plaza al 100% porque muchos complementos se cobran al 100%.

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  31. Hola chicos, tengo una duda, yo en su día ya subí la documentación que ADIF pedía, estaba leyendo que dicen que había que mandarla otra vez, eso se manda una vez te adjudiquen plaza, o en mi caso como ya la mandé no hace falta, es que no se como hay que hacer

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  32. ¿Hay diferencia entre el sueldo de factor de entrada y oficial administrativo de entrada?

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  33. Me parece super injusto que pongan en todos los cuerpos que es para cubrir a gente que salga con plaza y deje un contrato de relevo. PO1901 y PO1902 salen pero el PO1903 no sale... de ahí no va a adjudicar nadie dejando un contrato de relevo libre?

    Alguien sabe si es requisito estar apuntado en la oposición de la categoría para entrar en su bolsa o se puede desde otra?

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    1. Evidentemente tienes que haberte presentado al examen de la categoría.

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    2. Jesús , es esta situación normal? no entiendo como en los sindicatos han dejado pasar esto, los relevos que se adjudiquen este año no se cubren? me están llegando rumores que se van a llamar a gente del INEM, entonces para que se pierde el tiempo en estudiar, formarse y sobre todo mostrar interés para que ahora alguno del paro le llamen a su casa y le pongan un contrato en bandeja sin nisiquiera esperárselo a golpe de llamada... y la gente aquí un año esperando para que publiquen listas definitivas, esto es una casa de locos me parece a mi.

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    3. Se sabía desde hace tiempo que no iban a salir relevos para plazas que precisaran de habilitación, y todas las de PO1903 la requieren.
      Los relevos de esa categoría que se liberen pasarán a administrativos o cualquier categoría que no necesite una formación tan larga. No porque se libere un contrato de montador tienen que cubrirlo con otro montador.
      Si cogen gente del INEM será a tiempo completo y con contratos temporales, no de relevo al 50%

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  34. Este comentario ha sido eliminado por el autor.

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  35. Me he leído las bases de estas bolsas de trabajo y me parece entender, que para las bolsas de cuadro técnico, solo se puede apuntar quien se presentó al examen de cuadro técnico? O quizás se pueden apuntar también los que nos presentamos solo examen de técnico? Que opináis? Gracias

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    1. N se aclara nada, la verdad. Yo creo que también los técnicos se pueden apuntar, de hecho yo me apuntaría.

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    2. Si solo te has apuntado a técnico no se puede. De hecho se podía presentar tanto a técnico y CT la gente que eran diferentes. Si no has hecho el examen de CT como te vas a poder apuntar a la bolsa.

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  36. Hola! Los que nos presentamos a la OEP de Factor de Circulación de Entrada, también podemos inscribirnos para la bolsa como personal Administrativo? Es que me da la opción a poner en preferencias plazas tanto de FC como de Administrativo. Gracias!!!

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    1. se ofrecen Factor y Administrativo (no confundas ese "Factor" con "Factor de Circulación" pues es otra categoría)

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  37. Buenas tardes: mi situación es algo compleja. Me gustaría apuntarme a la bolsa de relevo para poder obtener puntos para la siguiente OEP, peeeero, estoy embaraza de 32 semanas y leo que sería para empezar prácticamente ya pues algunos acaban a finales de junio. Si me apunto ¿tienen la obligación de guardarme la plaza? O directamente no puedo.... si sale todo bien mis permisos por maternidad y lactancia no me reincorporaría hasta mediados de agosto.... (ahora mismo me encuentro de baja por embarazo de riesgo) ..... por otro lado yo me presente a factor circulación de entrada Y veo que salen ahora para administrativo, podría apuntarme en esa bolsa? Sobre todo lo digo por el destino, pues en factor d entrada para madrid solo veo uno q acaba en agosto (que ni habría empezado a trabajar) y Buenas tardes: mi situación es algo compleja. Me gustaría apuntarme a la bolsa de relevo para poder obtener puntos para la siguiente OEP, peeeero, estoy embaraza de 32 semanas y leo que sería para empezar prácticamente ya pues algunos acaban a finales de junio. Si me apunto ¿tienen la obligación de guardarme la plaza? O directamente no puedo.... si sale todo bien mis permisos por maternidad y lactancia no me reincorporaría hasta mediados de agosto.... (ahora mismo me encuentro de baja por embarazo de riesgo) .... por otro lado, si finalmente puedo apuntarme, veo que pone factor circulación de entrada/ factor o auxiliar administrativo.... al presentarme a la OEP de factor circ, podría optar a la bolsa de administrativa? , y lo último, si yo quiero destino madrid pero todos los que hay Madrid acaban el contrato antes de yo terminar mi baja por maternidad (al menos en F.C) por narices tengo q apuntarme fuera? Muchísimas gracias!

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    1. Apúntate, tu situación de embarazo y en su caso de maternidad no pueden suponer ninguna discriminación respecto al resto; entiendo que te harán contrato estarás de baja y otra persona tendrá un contrato sustituyéndote a ti.

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    2. - respecto a tu situación...pienso igual que @Shoo!
      - Para FC han ofrecido Factor y administrativo, opta a las que te interesen

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  38. Una pregunta Jesús, de cara a próximas OEP y suponiendo que se mantienen los puntos de baremo... El 0'60 (o lo que sea) por día que dan de puntuación extra, es por día de duración de contrato, por día trabajado al 50% o por días efectivos de trabajo completos? Muchas gracias

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  39. Jesus, tengo una duda, a mi pe pidieron toda la Documentación compulsada en diciembre y la envié y, ahora para la bolsa parece que vuelven a pedirla?? O los que la enviamos no tenemos que volver a enviar? Gracias y un saludo

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    1. Esa misma duda la tengo yo, yo creo que no hace falta puesto que ya la mandamos en su momento, yo creo que la tienen que enviar los que en su momento por X circunstancias no la enviaron

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  40. Buenas tardes
    Entiendo que a la bolsa podemos apuntarnos todos los que aprobamos el examen? Me metido en perfil del candidato y está subida la documentación que ya subí en noviembre pero no me da opción de modificar o volver a subir documentos. Sabéis si tengo que hacer algo para apuntarme a la bolsa? Por más que miro no lo veo.. gracias

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  41. Buenas tardes, me surgen unas dudas respecto al funcionamiento de las bolsas de empleo de ADIF. En concreto para las de relevo de CT, aunque entiendo que sería de idéntica aplicación para cualquier otra. (Si no es así, agradecería una aclaración).

    Si después del proceso pertinente te adjudican una plaza y renuncias a ella antes de la firma o comienzo del contrato:
    1. ¿Supone dicha renuncia la expulsión de esa bolsa de empleo?
    2. ¿Supone dicha renuncia la exclusión a participar en otras bolsas de empleo que pudieran surgir para el mismo puesto de CT? ¿Y para otras categorías, por ejemplo Técnico (si la hubiere)?

    Si la renuncia se produjese una vez comenzado el trabajo, en caso de seguir vigente la bolsa de empleo por la que se te adjudicó plaza o estar activo en otras bolsas de empleo, las mismas preguntas 1 y 2 formuladas anteriormente.

    Gracias. Un saludo

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    1. Yo diría que quedas excluido de futuros ofrecimientos de esa categoría, pero a ver que dice Jesús

      Yo añado a tu pregunta que si, en caso de renunciar a la plaza, se perderían los puntos de méritos correspondientes a haber aprobado la OEP de 2019 de cara a futuras OEPs. Entiendo que no, pero por preguntar que no quede

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    2. Hola, soy relevista de la oep del 18. Quien renuncia a un ofrecimiento tanto antes de firmar como depues, deja de ser candidato de esa bolsa. Si estas en otro perfil no, son procesos independientes.

      Resumiendo, si haces renuncia a un ofrecimiento se te borra de la lista de la bolsa.

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  42. Hola Jesús, una pregunta

    En la plataforma de estudio hay colgados algunos ejemplos de nóminas de relevista al 50%. En la que correspondería a mi situación si al final me dieran plaza de bolsa, la de "CT Normal", veo que el sueldo es de unos 1.100 €. ¿Es correcto? básicamente porque esperaba bastante menos de un contrato al 50%....

    Por otro lado me preocupa lo que comentan en las bases de que "deberá quedar debidamente acreditada con suficiente antelación a la fecha del contrato de relevo la condición de desempleado total". Ahora mismo yo estoy trabajando, una vez te comuniquen que estás seleccionado para la plaza solicitada, ¿habría tiempo para dejar mi empresa actual y cumplir esa condición?

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    1. Buenas, soy relevista de CT de la oep del 18 y el sueldo suele oscilar entre 1100 y 1200 dependiendo de bonus e historias.
      Yo no estuve en esa situacion, pero el año pasado se comento que hubo gente que solo le dejaron una semana para darse de baja en su trabajo. Que te comente Jesus que sabrá de más casos.

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    2. Hay conceptos que se cobran al 100% independientemente de la jornada, de ahí que hayamos incorporado nóminas reales
      - Indican dicha circunstancia para que no haya problemas a la hora de firmar. Es decir, a la empresa le interesa que firmes y que puedas, el resto sería problema tuyo
      El año pasado fue una semana creo recordar como dice @rober

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  43. Hola, cuando habla de residencia, es obligatorio residir allí por cuestión de horarios, o es posible residir en otro lugar

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    1. La residencia que se indica es la laboral. Puede o no coincidir, pero deberás de amoldarte al horario (como en cualquier trabajo)

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  44. ¿Es necesario darse de alta como demandante de empleo antes de hacer la solicitud? O solo cuando llegue el momento de la contratación

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    1. Yo tengo entendido que es antes de lo contrato, de echo dice que deberás estar dado de alta como demandante de empleo con la suficiente antelación a la firma del contrato, ahora no tiene sentido por que no sabes si vas a estar o no, al menos lo entiendo así

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    2. Puedes inscribirte pero habrá que acreditar con suficiente antelación DESEMPLEADO TOTAL

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  45. Hola tengo varias dudas: y perdonar la ignorancia
    Actualmente estoy trabajando si me cogieran de bolsa podría ser con escedencia de mi trabajo ?
    o esa opción no es posible

    La residencia q te tocará lo sabes antes de poder renuncia r?

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  46. Y si renunciara ya no podría presentarme más veces en futuras ope?

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  47. Soy un PRESELECCIONADO y no se oferta el resto de mi contrato pendiente hasta el 2021 ni la dependencia a la que pertenezco. Me tengo que preocupar, o es que mi relevado ya se ha jubilado y se esfuma el contrato??

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    1. www.seg-social.es/wps/portal/wss/internet/Trabajadores/PrestacionesPensionesTrabajadores/10963/28393/28399/28426

      dice: "El puesto de trabajo del trabajador relevista PODRÁ ser el mismo del trabajador sustituido"

      Por lo que el contrato, en principio, podría asignarse a otra categoría. Lo que no debería de cambiar es la fecha de fin

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  48. Por lo que entiendo que habrá en OTRA categoría un contrato con fecha fin el mio actualmente y consecuentemente no me debo de preocupar.

    Saludos y mil gracias como siempre.

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  49. Estoy en la lista provisional entre los 100 primeros, tengo que hacer algo con este ofrecimiento?

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