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lunes, 20 de mayo de 2019

OEP RENFE 2019 (Comerciales. Notas definitivas y pase a entrevista)

En relación con la convocatoria de la Oferta de Empleo Público de
La publicación de las notas definitivas: miércoles o jueves previsiblemente

[22-5-2019]
ESTATAL:
ESTATAL DISCAPACIDAD:
CATALUÑA:
CATALUÑA DISCAPACIDAD:

Reclamaciones:
  • Por examen: se han tenido en cuenta las reclamaciones de 112 candidat@s enviando un certificado de que las puntuaciones eran correctas. 19 han pedido revisión presencial (día 28 de mayo a las 10h)
  • Por méritos: En la ESTATAL: 1 candidato por no haber tenido en cuenta el inglés y en CATALUÑA: 2 candidatas por no haber tenido en cuenta el catalán
Entrevistas: del 23 de mayo al 14 de junio (os notificarán llamando por teléfono📞)


Como os decía en la entrada anterior (notas provisionales), en la entrada de sueldos y titulaciones podéis ver el sistema retributivo en Renfe. Deciros que acabamos de incorporar, para hacer más amena la espera, ejemplos de nóminas (pincha aquí) y sobre todo para que dispongáis de más info

[24-5-2019] Añado unos recursos interesantes (pincha aquí) sobre las entrevistas

[14-6-2019] Se aprueba la tasa de reposición del 100 al 105% añadiendo 20 plazas

75 comentarios:

(Si hay más de 200 comentarios pincha en "Cargar más...")
  1. Muchas gracias Jesús!!! Pero sólo veo ejemplos de nóminas de Adif...has colgado de Renfe también??

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  2. Hola buenas , ¿Donde se ven los ejemplos de las nóminas? porque yo pincho en el enlace y no me salen
    Muchas gracias Jesús

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  3. Ya está disponible. Probad otra vez y me decís

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    1. Ya están disponibles. Muchas gracias!!

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    2. Es lo que tiene publicar en el tren...se va la cobertura y se quedan cosas sin guardar cambios xD

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  4. Y la entrevista para cuando se iría??Para ir planeando la agenda jejeje

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  5. No se ven las notas definitivas, solo las provisionales

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    1. teniendo en cuenta que he indicado que previsiblemente se publicarán el miércoles o jueves normal :)

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  6. Perdonad mi ignorancia, no entiendo cómo va lo de las variables y los complementos y porque se cobra más en unos casos que en otros.
    Si alguien lo pudiera explicar. Muchas gracias por la comprensión

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    1. -Variable en abril
      -Paga extra en junio y diciembre

      Los complementos son en función al puesto y para comercial son los que puedes ver en las nóminas

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  7. 2 dudas concretas: La antigüedad se cuenta a nivel de empresa o de Grupo Renfe? Es decir, si entro a trabajar a un puesto de Renfe Fabricación y Mantenimiento y al cabo de 4 años por cualquier proceso paso a ocupar un puesto de Renfe Viajeros, se me mantiene la antigüedad? Y al hilo de esto, si al cabo de esos 4 años paso a un puesto de cuadro técnico, vuelvo a entrar como ingreso con la reducción de los 2,5 años?

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    1. La antigüedad se mantiene desde el ingreso en el grupo. Los cuatrienios igualmente pero ten en cuenta que a partir de CT/mando intermedio está absorbido en la categoría

      Respecto a la última duda, insistimos que tiene que ser de ENTRADA. Te pongo un ejemplo, la última OEP que permitió participar a los trabajadores (cosas raras) se les ha asignado de ENTRADA como te indico y no de INGRESO (menos mal)

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  8. Hola Jesús. ¿Las listas definitivas suelen cambiar mucho de las provisionales? ¿Se pueden perder posiciones?. Imagino que es complicado, porque al corregir el examen a máquina no cometera muchos errores.Gracias

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    1. Alguna variación siempre hay. Méritos no contados por ejemplo. En notas es más complicado. Está por ver

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    2. Muchas gracias. Pensé que los puntos por méritos ya tenían que estar subsanados cuando salieron la lista definitiva de la gente que acudía al examen. Ojala haya suerte. Un saludo

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  9. Este comentario ha sido eliminado por el autor.

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  10. Si no te han contestado es que no te han hecho ni caso , no?

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  11. Relativo a la entrevista, hay que llevar algo como el currículum, vida laboral o similar?

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    1. cuando te llamen para concertar la misma pregunta por si hiciese falta

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    2. Te piden original o fotocopia de tu título formativo (bachiller) y de idiomas, si has presentado méritos, y el DNI.

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  12. Alguna pista para las entrevistas? Temas a tratar,o si puedes quedar fuera por no tener experiencia laboral adecuada, etc?

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  13. Se sabe ya que va a pasar con los que estamos en la lista de calificaciones con punto de gorte modificado?

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    1. estáis aprobados y por tanto en bolsa. Depende de las necesidades de la empresa el que os llamen o no

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  14. Muchas gracias!! ¿Nos realizarán algún tipo de entrevista?

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    1. si hace falta contratar para la bolsa tendréis que pasar las pruebas que falten (la entrevista es una)

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  15. Jesús, entonces yo que ando cerca de plaza, si no me llaman hasta el día 14 de junio??
    Yo pensaba que las entrevistas las hacíamos todos...

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    1. las entrevistas las haréis todos los que indica el listado (hasta el 435 en estatal), el resto estará pendiente, fíjate que en el mismo listado no están todos convocados a la entrevista de primeras y si es necesario contratar os llamarán

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  16. ¿La formación es solo para los que han obtenido plaza o también para los que estén en bolsa?

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    1. la formación en principio es para los que obtengan plaza.
      Si llaman posteriormente a los de bolsa lo suyo es que también haya formación

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  17. Añadido un recurso interesante sobre las entrevistas!! espero que os sirva

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  18. Las personas que han solicitado revisión les han dado cita para el 28 cómo pone en el blog?
    Donde ha publicado Renfe esa fecha?
    Yo solicité día y hora para revisión presencial y no tengo respuesta.
    Gracias!

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  19. Buenas tardes,me gustaria preparame las opos de operador comercial y queria saber si es probable que el año que viene vuelvan a salir o tardaran mas ya que han salido muchas seguidas estos ulimos años.He visto que en años anteriores las bolsas tenian una fecha tope y esta ultima no pone nada, por eso creo que lo mismo tardan mas en salir o incluso menos....gracias!!!

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    1. la edad media es muy avanzada y en Renfe esta en marcha lo siguiente:

      https://comoserferroviario.blogspot.com/2019/03/renfe-2019-futura-oep-desvinculaciones.html

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  20. Buenos dias!!..disculpa mi ignorancia...las desvinculaciones se refiere a las 225 plazas de esta ultima oep de comercial???...u otras posteriores????.Gracias

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    1. Es un proceso que está ahora en marcha y todavía no ha concluido por lo que sería posterior a esta OEP

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  21. Con cuánto preaviso llaman? A mí no me han llamado, y preparar un viaje desde Galicia de un día para otro es compplicadillo.

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  22. Bueno ya hemos pasado la entrevista en el perfil de Cataluña. De catalan no me han preguntado nada porque no tenia meritos de catalan. De los 65 aprobados en Cataluña van a cojer a todos ya que tiene preferencia y de los 31 suspensos que al final los han aprobado pues cojeran hasta completar el cupo de 80. Suerte a los que vais los proximos dias que la entrevista es un puro tramite.

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  23. Este comentario ha sido eliminado por el autor.

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  24. Seguramente sean castillos en el aire e imposible de atisbar por ahora, pero pongamos por ejemplo que acabándose las entrevistas el 14 de junio, el proceso termina una semana después. A finales de junio en definitiva.
    Los adjudicados con plaza fija empezarían formación en julio, quizá Renfe tendría prisa por firmarlos al estar en temporada alta de verano(?).
    Mi duda es, en caso de dilatarse algo el proceso o para los posteriores incorporados, agosto sería mes de vacaciones y por tanto de 'paralización'?
    Lo comento porque en 2017 leo que pilló agosto en medio de la OPE y veo que hasta septiembre no continuó.
    Y observando la de 2018, que fue en otra temporada alta a fin de año, leo que a la semana más o menos de incorporarse los fijos, la bolsa inició formación etc. Ya sé que eran otras circunstancias y una bolsa muuuy diferente y reducida, pero podría esperarse un llamamiento similar en cuanto a cercanía de fechas?

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    1. castillos en el aire como bien dices jeje. suelen ser muy rápidos. Todo lo demás a esperar o a valorar con datos pasados como muy bien has hecho

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    2. Y respecto a agosto? Este año se supone que el proceso estaría ya finiquitado para esas fechas, pero en cuanto a que Renfe llame o empiecen a formar, es mes hábil?

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  25. En relación a la convocatoria de Cataluña os cuento mi experiencia:

    - La entrevista fue en castellano totalmente pero la secretaria que me atendió al entrar (y que era la que debía cotejar mis títulos, entre ellos un C1 de valenciano que convalida con un C1 de catalán) insistía en hablarme catalán pese a yo contestarle en castellano, por lo que al final hablamos en catalán (que me daba igual) y ningún problema, muy amable. No sé si esta puede ser la "prueba oral de catalán" que especifica las bases (al haber aportado el C1 y todo) o quizá es demasiado rebuscado y fue casualidad.

    - En cuánto a la entrevista preparaos para una entrevista difícil (al menos diferente a las que normalmente hacen las empresas privadas para conocerte). En mi caso, por lo leído en el blog, tenía más o menos una idea de cómo podía ser pero me encontré con algunas preguntas que no tenía muy pensadas y que la respuesta no era demasiado fácil (parece que no siempre hacen exactamente las mismas preguntas).
    Al entrar a la sala de la entrevista, tienes que firmar como una hoja de asistencia y la chica que me hizo la entrevista se puso a explicarme el funcionamiento de la entrevista, la duración aproximada (unos 40-45min pero que era relativo) y que estaba dividida en 2 partes: la primera para sacar datos de mi formación, mi experiencia y mi interés por trabajar en Renfe (parte más corta que la otra y más amena) y la segunda para sacar datos de mi comportamiento en el ámbito del trabajo (aquí ella me decía una situación y yo tenía que contarle una situación CONCRETA y explicarle como se había desarrollado y a partir de ahí me podía hacer más preguntas para sacar más información) Aquí tenía que contarle una situación en la que no me había entendido con un cliente (con todas las preguntas posibles de cómo me dí cuenta, cómo nos entendimos al final..), como había tratado a un cliente enfadado (insisto igual en y cómo acabó y tal), una función de mi antiguo trabajo que no me gustara, aspectos positivos y negativos de trabajar en atención al cliente (esta era algo más general pero la puede relacionar), cómo actuaba ante situaciones de estrés (me puso un ejemplo concreto en torno a mi antiguo trabajo), actitud ante tener que hacer horas extras (relacionado con el antiguo trabajo..)

    -En resumen, os recomiendo recordar mucho este tipo de cosas clave y otras que han comentado otros compañeros para no tener que estar allí pensando en qué decir (aunque la chica aparentemente no mostró problema e incluso mostró comprensión). Prácticamente todo está relacionado con una experiencia profesional previa.

    - Intentad ir relajados y mostrar naturalidad pero teniendo los conceptos claros. Leeros el esquema de puntuación de las bases de la web de Renfe porque más o menos se ajustan a eso.

    - Y por último animarme y animaros, ya que aunque salgamos con la sensación de no haberla hecha del todo bien (alguna palabra o situación no demasiado correcta) debemos tener en cuenta que con la mitad de puntos (20 de 40) estamos APTOS (a parte de entender que esto no es como un psicotécnico y si detectan una percepción general buena intuyo que no nos van a poner notas que sumen 18). Teniendo alguna experiencia previa en att al cliente, sabiendo mostrar un poco el interés en trabajar en Renfe y mostrando comportamientos normales en att al cliente (ya no perfectos) no deberíamos tener ningún problema, y así lo reflejan las estadísticas de otros años.

    Mucha suerte a todos!!! 🍀🍀

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  26. Y quién no tenga experiencia en att al cliente? Cómo responde a preguntas sobre esos aspectos laborales? Se laa inventa? Porque mi experiencia es auxiliar administrativo.
    Podría ser NO apto?

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    1. Mi experiencia profesional no es que sea muy amplia ni tampoco muy concreta en att al cliente. Por ejemplo yo trabajaba en un departamento en el cual dirigiamos a un grupo de trabajadores de la empresa (conductores), y esto me dijo la entrevistadora que se podía considerar como cliente "interno" y que podía hablar en torno a eso. No sé, intentan adaptarse a tu experiencia parece. Tiene pinta que lo que les interesa averiguar son tus actitudes en el trabajo.. Alguien sin experiencia de nada no sé como lo plantearan.. pero con algún tipo de experiencia pues a hablar de eso!

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  27. Ah, de acuerdo me queda claro.
    Muchas gracias, por compartir tu experiencia.

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  28. Buenas tardes! He oido rumores de que posiblemente vuelvan a salir plazas de comercial para septiembre...es posible? Me he quedado tan cerca que para mí sería una gran noticia que fuesen tan pronto!! :)

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    1. No tendría sentido entonces que se hicieran entrevistas a 435,no?.

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    2. Lo primero que oigo... en septiembre igual ni se han incorporado al trabajo los de esta convocatoria

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  29. Bueno ya acaban las entrevistas, la próxima semana saldrán las definitivas con los resultados de la entrevistas. Antes del día 21 estará todo acabado en comerciales. Suerte.

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  30. Buenos días Jesús.¿Sabes algo de la ampliación de 20 plazas para comerciales?? Y si es así, ¿son estatales o entra Cataluña en la ampliación? Agradecería tu aclaración porque soy la 161 y estoy de los nervios. Gracias de nuevo

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    1. Imagínate yo que estoy el 147. :O

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    2. habrá que esperar a los listados definitivos de la jubilación. hay modificaciones

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  31. ¿Pero en esta convocatoria van asumar 20 plazas más?O los cogeran de bolsa??
    Y se sabe sobre la OEP de jubilaciones??

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    1. Irán por orden de lista supongo, si el ultimo era el 143, ahora sería el 163.

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  32. Una pequeña duda ahora que está al caer el fin del proceso. Sobre temporalidad y consolidación.

    Para los de bolsa que fuesen incorporados con posterioridad, la duración de esa temporalidad se hace con vistas a que esas personas consoliden en el futuro?
    Es decir, entrar con contrato temporal significaría una opción segura para pasar a indefinido pero en un plazo posterior, o puede ser una relación mas corta y que no de esa opción 'seguidamente'?

    Espero haberme explicado, hasta ahora había entendido que la 'temporalidad' que se menciona comporta un contrato que duraría hasta la consolidación siguiente y que ahí se pasaría a indefinido sólo superándola. Pero no sé si dicha temporalidad es sin más que la empresa te llame y te ofrezca una contratación para 1, 2 meses, en definitiva plazos 'cortos'.

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    1. Eso sería lo ideal. No se si puedo confirmar al 100% la duración

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    2. Me imagino que casuística habra mucha y amplia, comentaba un poco en referencia a qué se hizo en las últimas convocatorias, si fue de esa manera.
      Entonces veo que más o menos y se supone que la normalidad sería esa: temporalidad de varios meses con vistas a consolidar y no como 'parche' circunstancial por determinadas necesidades de periodo corto de tiempo.

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  33. ¿Pero el año pasadoa la primera bolsa le dieron plaza sin hacer examen no??

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  34. Gracias, y este año como va a ser o no se sabe aún?

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    1. Todavía no se sabe nada de cómo van a establecer el sistema de bolsas.

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    2. Como bien decias otros años se estipulaba la cantidad y modo de consolidación, pero eran bolsas muy reducidas en comparación.
      Este año han llamado bajo una ratio muy amplia y la empresa va a disponer de una lista enorme, para no pillarse los dedos seguramente y no llegar al caso de acabar tirando hasta de gente con parte de las pruebas suspensa.
      Veremos si son esperanzas también para que entre gente de bolsa pronto.

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  35. Esta tarde se reúne el tribunal para tratar los resultados de las entrevistas de comerciales por lo que seguramente a lo largo de la tarde saldrán las listas finales del proceso selectivo.

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    1. Gracias!! A ver si se esclarece lo de las 20 plazas!!

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  36. Parece que la cosa se pospone a mañana jueves 20, en teoría se suspendió la reunión del tribunal...
    Hay que mantener la incertidumbre y el drama hasta el final.

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